Desde cero: la verdad sobre la innovación de datos

Desde cero: la verdad sobre la innovación de datos

  • Big Data
  • abril 19, 2022
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Los datos tienen un potencial increíble sin explotar para las empresas australianas en todas las industrias, independientemente de sus objetivos comerciales individuales, y todas las empresas se encuentran en diferentes puntos en su viaje de transformación de datos, y algunas tienen éxito más rápido que otras.

Para tener éxito, el aprovechamiento de los conocimientos de datos debe convertirse en una fuerza vital central en toda la organización y no limitarse únicamente a los confines del equipo de TI. Más importante aún, las estrategias de datos efectivas no se detienen. Viven y respiran y están en constante evolución para adaptarse a nueva información, tecnología y cambios en el entorno de mercado más amplio.

Revelar obstáculos para el éxito.

Nuestro investigación reciente descubrió que las empresas con estrategias de datos maduros de más de un año experimentaron un mayor crecimiento anual de las ganancias del 5 %. Además, el 94 % de los principales responsables de la toma de decisiones dijeron que su organización obtendría más oportunidades de ingresos si pudiera gestionar sus datos de forma más eficaz. Sin embargo, comprender todo este potencial no es suficiente, ya que muchas organizaciones aún luchan por superar obstáculos y reconocer sus datos como un activo invaluable y no solo como un subproducto de la organización.

Para construir una cultura y mejores prácticas en torno a la extracción de datos, la accesibilidad y la estrategia, todas las organizaciones deben estar en el mismo camino, incluido el equipo de liderazgo. A pesar de una gran conciencia de los grandes datos en Australia, sigue faltando un liderazgo sólido y la aceptación de los equipos en todos los ámbitos: según nuestra investigación, solo el 12% de los responsables de la toma de decisiones de TI en Australia dijeron que su organización interactúa con todas las etapas de el proceso del ciclo de vida de los datos.

Las soluciones de datos en silos o las estrategias reservadas para el equipo de TI (o una pequeña función dentro de la organización) simplemente no funcionan. De hecho, a menudo dan como resultado que la mayoría de los datos de una organización permanezcan inactivos y estancados.

Además de crear una cultura de equipo dispar, las soluciones de datos en silos generan configuraciones de TI complicadas y una falta de centralización y colaboración. Sin control total y visibilidad de todos los aspectos de los datos, las organizaciones carecen de todos los conocimientos necesarios para impulsar la innovación, lo que puede resultar en que las personas de diferentes equipos dentro de la organización no tengan acceso o capacidad para comprender completamente el uso de sus datos.

Construyendo una cultura de datos y centralizando la infraestructura

Para complementar el papel de los líderes, las organizaciones deben considerar la posibilidad de nombrar campeones de datos en todos los niveles para crear una cultura interna basada en datos. Todos los empleados deben conocer la estrategia de datos y sus beneficios y comprender cómo acceder y utilizar los datos. Donde los datos fluyen, las ideas siguen y el acceso a los datos es donde comenzamos a hacer posible lo imposible.

Una fuente de datos centralizada facilita que los equipos administren y accedan a la información mientras crean una cultura colaborativa, pero lograr esto sigue siendo un desafío. Nuestra investigación encontró que el 71 % de las empresas australianas no han democratizado el acceso a soporte y herramientas de análisis centralizadas, y la mayoría (79 %) aún no ha creado una infraestructura completa de big data integrada en toda su organización. Una fuente centralizada genera ganancias significativas, ya que los datos a menudo se recopilan de unidades comerciales que también pueden ser útiles para otros equipos, solo que de diferentes maneras.

La creación de una infraestructura de datos integrada también facilita la gobernanza y el cumplimiento. Nuestra solución Shared Data Experience (SDX) permite a las organizaciones controlar todos sus datos, sin importar dónde residan, al tiempo que habilita las políticas de acceso a los datos. De esta manera, SDX permite la democratización mientras mantiene la seguridad y responde directamente a las preguntas para evitar el bloqueo del proveedor sin comprometer la gobernanza.

volverse impulsado por los datos

Recientemente tuve el placer de hablar con un grupo de tomadores de decisiones de datos en Sydney. Además de reunirnos en persona por primera vez en lo que parece mucho tiempo, hasta ahora hemos tenido muchas conversaciones alentadoras sobre sus experiencias con los datos. Las empresas australianas son, en muchos sentidos, muy conocedoras de los datos y están explorando activamente formas de desarrollar estrategias basadas en datos más poderosas dentro de sus organizaciones. Pero todavía hay espacio para mejorar, y muchas organizaciones aún tienen que hacer un cambio de mentalidad muy importante si esperan crear una cultura verdaderamente basada en datos. Para obtener más información sobre la posición de su organización en términos de madurez de datos empresariales, profundice en los resultados aquí.

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